OUTDOOR TRAINING Liderazgo-Comunicación-Cambio

Aprendizaje al Aire Libre

El llevar un proceso de selección a un entorno que fomente el que las personas se comporten como son, sacando lo que de verdad llevan dentro, tiene innegables beneficios para no errar en nuestra decisión.

Como alternativa al assessment tradicional, tenemos dinámicas que aumentan la posibilidad de ver realmente a un candidato en situaciones de toma de decisiones, de colaboración, de análisis, de participación.

Diseñamos assessment a medida para competencias y comportamientos concretos, y elaboramos guías de observación exactas y precisas.

Los informes que entregamos facilitan una toma de decisiones fiable y documentada.